Le tendenze Learn & Dvelopment per il 2024 riflettono un’attenzione crescente verso l’individualizzazione dell’apprendimento, l’importanza della tecnologia e la necessità di creare ambienti di lavoro inclusivi e stimolanti. Le organizzazioni che sapranno integrare queste tendenze nei loro programmi L&D potranno contare su una forza lavoro più motivata, competente e pronta ad affrontare le sfide future.